Sueldos de agosto confirmado por gobernador Valdés

Sueldos de agosto: Provincia alista nueva inyección de $2.400 millones al mercado local.

El Gobierno Provincial volcará recursos la próxima semana en el marco de la ejecución del cronograma de pago de sueldos; tal como lo adelantó días atrás, los haberes de este mes se abonarán entre el 27 y 29 próximo. En septiembre se ejecutan aumentos.

Como anunciara el gobernador Gustavo Valdés días atrás, el Gobierno Provincial alista volcar $2.400 millones la semana próxima pagando haberes de agosto a los agentes de la administración pública provincial. El mandatario correntino adelantó que el sueldo se abonará entre los días martes 27, miércoles 28 y jueves 29 de este mes.

Cabe recordar que el gobernador Valdés resolvió recientemente nuevos aumentos salariales para todos los sectores a ejecutarse en el mes de septiembre; en este contexto los adicionales remunerativos pasarán de $1.300 en agosto a $2.500 el mes próximo, y de $5.800 actualmente a $6.100 en septiembre.

POLÍTICA SALARIAL DEL GOBIERNO PROVINCIAL

MEDIDAS SEPTIEMBRE-OCTUBRE 2019.

PLUS REMUNERATIVO AUMENTA DE $1.300 A $2.900.

Aumento de $1.600 –en dos tramos- del actual adicional mensual remunerativo de $1.300:

Primer tramo: Septiembre pasa de $1.300 a $2.500 de bolsillo.

Desde el mes de OCTUBRE:

Segundo tramo: Octubre, se otorga este mes el incremento previsto para noviembre de $400; el beneficio asciende a $2.900.

PLUS REMUNERATIVO AUMENTA DE $5.800 A $6.500

Se incrementa el monto en dos tramos:

Primer tramo: Septiembre, se eleva de $5.800 a $6.100 de bolsillo.

Desde el mes de OCTUBRE:

Segundo tramo: Octubre, se otorga este mes el incremento previsto para noviembre de $400, asciende a $6.500.-

INCREMENTO DE $1.000 EN ASIGNACIONES FAMILIARES

Aumento en dos tramos –septiembre y octubre-:

Primer tramo, Septiembre: Aumento de $500 en la Asignación por hijo; pasa de 2.500 a $3.000.

Septiembre: Aumento de $500 en la Asignación por Persona discapacitada; pasa de $4.500 a $5.000.

Desde el mes de OCTUBRE:

Segundo tramo, Octubre: Aumento de otros $500 en la Asignación por hijo; pasa de $3.000 a $3.500.

Octubre: Aumento de otros $500 en la Asignación por Persona discapacitada; pasa de $5.000 a $5.500.

AUMENTOS POR SECTORES

SECTOR DOCENTE

Desde el mes de SEPTIEMBRE:

Aumento de $200 al Básico.

Además $200 al Fondo Compensador Docente Provincial, siguiendo criterio FONID.

Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:

Se incorporan $380 de blanqueo.

Se incrementa $600 al Fondo Compensador Docente Provincial, siguiendo criterio FONID.

ADMINISTRACIÓN CENTRAL (NO INCLUYE DOCENTES NI SEGURIDAD)

Desde el mes de SEPTIEMBRE:

Aumento del 5% de la asignación de clase en todas las categorías.

Además $300 netos de bolsillo al concepto 134 para la escala única de remuneraciones.

Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:

Aumento del 5% de la asignación de clase en todas las categorías.

Además $300 netos de bolsillo al concepto 134 para la escala única de remuneraciones.

VIALIDAD PROVINCIAL

Desde el mes de SEPTIEMBRE:

Aumenta del 5% el Valor Básico.

Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:

Aumenta del 5% el Valor Básico.

SECTOR DE SEGURIDAD

Desde el mes de SEPTIEMBRE:

Aumento del 5% el Valor Punto.

Además, se incrementa 5% al mínimo garantizado.

Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:

Aumento del 5% el Valor Punto.

Además, se incrementa 5% al mínimo garantizado.

SECTOR SALUD PÚBLICA

Desde el mes de SEPTIEMBRE:

Aumento del 6% de las Guardias Médicas y Becas Residentes.

Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:

Aumento del 6% de las Guardias Médicas y Becas Residentes.

LAS MEDIDAS TIENEN IMPACTO EN LOS BENEFICIARIOS DEL SISTEMA PREVISIONAL DE LA PROVINCIA

INVERSIÓN NUEVAS MEDIDAS: ALREDEDOR DE $800 MILLONES ANUALES

Fuente | Información Pública